學(xué)校wenzilogo.png)
霍山縣職業(yè)技能培訓(xùn)中心成立于2010年,，隸屬于霍山職業(yè)學(xué)校,，是我縣唯一公辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu),。常年開展電工、焊工,、數(shù)控車工,、計(jì)算機(jī)操作與維修、電子商務(wù)師,、中藥材種植,、保育員、育嬰員,、家政工,、養(yǎng)老護(hù)理員、月嫂,、茶葉加工與制作,、食用菌栽培、水產(chǎn)品養(yǎng)殖,、農(nóng)村建筑工匠,、殘疾人技能及農(nóng)村實(shí)用技術(shù)等實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。我中心舉辦的各類培訓(xùn),，符合相應(yīng)條件的均享受國家專項(xiàng)資金資助或減免,。
一、霍山縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局主管的培訓(xùn)———高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn)
開展新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)，培養(yǎng)高素質(zhì)農(nóng)民隊(duì)伍,，是打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)和補(bǔ)全面小康“三農(nóng)”短板的重要舉措,，是推進(jìn)鄉(xiāng)村振興和農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的必然要求，以服務(wù)質(zhì)量興農(nóng),、綠色興農(nóng),、品牌強(qiáng)農(nóng)和促進(jìn)農(nóng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展為導(dǎo)向，以滿足農(nóng)民需求為核心,。更是廣大農(nóng)民群眾實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展的內(nèi)在需求。目的是改變觀念,，提升能力,，推廣技術(shù)，提高收入,；著力培養(yǎng)一支有文化,、懂技術(shù)、善經(jīng)營,、會管理的高素質(zhì)農(nóng)民隊(duì)伍,。培訓(xùn)專業(yè)有農(nóng)村電商、鄉(xiāng)村旅游服務(wù)員,；茶葉,、油茶、道地中藥材等生產(chǎn),、栽培,、銷售技術(shù)。培訓(xùn)中心嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)主管部門的要求實(shí)施方案,，分專業(yè)制定培訓(xùn)方案和教學(xué)計(jì)劃,，創(chuàng)新培訓(xùn)方法，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),。對象遴選充分尊重農(nóng)民意愿,，力求對象精準(zhǔn)。每期培訓(xùn)班建立五項(xiàng)制度:1班主任制度,；2,、第一堂課制度（項(xiàng)目管理部門上第一堂課，宣講政策,，了解培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)工作安排和學(xué)員需求等情況）,；3、學(xué)員培訓(xùn)考勤制度,；4,、滿意度調(diào)查制度；5,、培訓(xùn)臺賬制度（建立培訓(xùn)臺賬,、培訓(xùn)過程影像資料等培訓(xùn)檔案）,。培訓(xùn)結(jié)束后，經(jīng)考試考核合格后頒發(fā)培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格證書,。
聯(lián)系電話：15905648521 聯(lián)系人：李勁松
二,、霍山縣鄉(xiāng)村振興局主管的培訓(xùn)——雨露計(jì)劃
培訓(xùn)對象：貧困地區(qū)農(nóng)民，即是建檔立卡脫貧人員,；主要對貧困戶進(jìn)行農(nóng)村實(shí)用技術(shù)和就業(yè)能力培訓(xùn),，培訓(xùn)后要轉(zhuǎn)移，根據(jù)不同專業(yè)有不同的課時(shí)要求,，注重實(shí)踐操作,，一般理論課教學(xué)占40％，實(shí)踐教學(xué)占60％,。中央,、省、市,、縣層層監(jiān)管,，要求很嚴(yán)。開班時(shí)扶貧辦派人宣傳政策,，期間不定期抽查,，結(jié)業(yè)時(shí)需要第三方考試，考試合格后頒發(fā)培訓(xùn)合格證書,。
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三,、霍山縣人力資源和社會保障局主管的就業(yè)技能培訓(xùn)及技能等級認(rèn)定
1、自主培訓(xùn)和免費(fèi)培訓(xùn) 學(xué)員先交費(fèi),，國家后補(bǔ)貼,，特點(diǎn)是補(bǔ)助金額高，學(xué)時(shí)長,，管理緊,，組織生源難。管理單位涉及人社局的培訓(xùn)股,、就業(yè)局,、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)、財(cái)政局等部門,。
屬于以下六類人員均享受免費(fèi)培訓(xùn)：建檔立卡貧困勞動(dòng)者,、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)初高中畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者,、下崗失業(yè)人員,、退役軍人、就業(yè)困難人員等六類群體實(shí)施免費(fèi)就業(yè)技能培訓(xùn)。
2,、新招員工培訓(xùn)和脫貧穩(wěn)就業(yè)培訓(xùn) 其特點(diǎn)是由企業(yè)組織生源,，委托培訓(xùn)中心授課。管理單位涉及人社局的就業(yè)局,、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì),、培訓(xùn)股。
3,、技能提升培訓(xùn) 培訓(xùn)對象針對是已經(jīng)取得初級以上證書,，想提高一個(gè)等次的在職在崗工人，補(bǔ)助金額按中級,、高級,、技師、高級技師不同級別分別給予1500元/人,、2000元/人、3000元/人,、5000元/人補(bǔ)貼給企業(yè),，同時(shí)需要首先取得人社局認(rèn)可。
4,、技能鑒定
主要分為申請,、命題、鑒定,、取證四個(gè)階段,。
（一）申請
1、申報(bào)計(jì)劃：鑒定前需向市鑒定指導(dǎo)中心申報(bào)鑒定計(jì)劃（鑒定申請）,，簡要說明鑒定的時(shí)間,、地點(diǎn)、人數(shù),、鑒定方式和考評員等有關(guān)情況,，并提供鑒定相關(guān)材料。
2,、資格審查：由市鑒定指導(dǎo)中心或委托舉辦單位對鑒定對象的資格條件進(jìn)行審核,。資格合格者參加鑒定考核。
3,、申請鑒定時(shí)間：一般提前7個(gè)工作日,。
（二）命題工作
1、鑒定使用試卷報(bào)鑒定中心備案,、從國家題庫抽取試卷,。
（三）鑒定
1、考核前由專人向市鑒定指導(dǎo)中心提取試卷樣卷或試卷。
2,、理論知識考核采用閉卷筆答的方式進(jìn)行,，考試采用課桌式（單人單桌），鑒定對象之間應(yīng)留有一定距離,。操作技能考核采用實(shí)操或筆試方式進(jìn)行,。
3、鑒定結(jié)束后,，由考評人員閱卷并將成績匯總,，報(bào)舉辦單位。
4,、市鑒定指導(dǎo)中心鑒定中心根據(jù)需要派專人監(jiān)考或派質(zhì)量督導(dǎo)員進(jìn)行現(xiàn)場督考,。
（四）取證
職業(yè)資格證書由市鑒定指導(dǎo)中心審核、制作,，證書制成后由市鑒定指導(dǎo)中心送交舉辦單位,。
職業(yè)資格證書由中華人民共和國人力資源和社會保障部印制，按照國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn),，全國通用,。
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四、霍山縣應(yīng)急管理局主管的培訓(xùn)——特種作業(yè)培訓(xùn)
主要培訓(xùn)電工,、焊工,、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車、行車等特殊工種,。行政執(zhí)法嚴(yán)格,，公平公正，考試?yán)碚摬糠衷诰W(wǎng)上操作,，必須進(jìn)站考試,。主動(dòng)學(xué)習(xí)的比較多，但是培訓(xùn)過程要接受市,、縣安監(jiān)局的全程監(jiān)督,，考試權(quán)在省局。上述培訓(xùn)均要接受半年,、中期,、年終各級驗(yàn)收檢查。
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