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霍山職業(yè)學校2016年春學期教務處工作計劃

發(fā)布時間: 2016-02-27   撰稿:    審稿:    簽發(fā):    閱讀次數(shù):

霍山職業(yè)學校2016年春學期教務處工作計劃

一,、 指導思想

本學期,教導處繼續(xù)堅持以課改為重點,以提升教學質量為目標,,以提高教科研成果為抓手,,更新觀念,,深化改革,追求規(guī)范,,崇尚創(chuàng)新,,努力實現(xiàn)教學質量的穩(wěn)步提高。

二,、主要工作目標

1,、加強教導處日常管理工作,使管理走向規(guī)范化,、科學化,,努力提高學校的教學管理水平。

2,、加強各科教學活動,,在各級各項競賽中爭創(chuàng)佳績。

3、加強教研組建設,,以常態(tài)課為基礎,,加強骨干教師、青年教師隊伍建設與管理,以點帶面促進課堂教學的有效性,。以學科教研組為單位,,著重培養(yǎng)中青年教師,確保教師教育教學水平的提高,,同時督促各組的教研活動及時開展,。           

4、全面提高教學質量,,力爭在期末考試中各科成績穩(wěn)步上升,。

5、加強師資培訓力度,,著重培養(yǎng)青年教師,,確保教師隊伍有層次、穩(wěn)固提升教學水平,。

6,、堅持走科研興校、興教之路,,積極開展教育科研活動,,加強校本培訓,提升辦學水平,。

7,、加快和完善學校教學信息化和多媒體教學建設,特別是要利用好“班班通”的優(yōu)質資源,。

8,、做好畢業(yè)班教師和學生的思想工作,定期召開畢業(yè)班工作研討會,查找存在問題,制定解決措施,確保教學質量,,全面提高教學質量,,力爭高考再創(chuàng)佳績。

9,、落實“雙師型”教師的申報工作,,做好“學科帶頭人”和”骨干教師“的評選工作。

10,、發(fā)揮“示范學?!钡囊I作用,完善學校的重點專業(yè)建設,。

三,、具體工作要求

(一)強化教學管理,規(guī)范教學常規(guī)

1,、嚴格執(zhí)行課程計劃,堅持按課表上課,,保質保量上好每一節(jié)常態(tài)課,杜絕私自調課、曠課、遲到,、早退、中途離堂,、上課接打手機等現(xiàn)象,教導處加強隨堂檢查,。

2,、著力抓好學生的“一日常規(guī)”教育,抓好班主任隊伍建設,,上好安全教育課程,,重視學生良好學習、生活習慣的培養(yǎng),。

3,、進一步規(guī)范和強化教學常規(guī)工作。(1)抓實備課,。備課要做到“五有”(腦中有“綱”,,胸中有“本”,目中有“人”,,心中有“數(shù)”,,手中有“法”);“六備”(備目標,、備提問,、備板書、備練習,、備學生,、備教具)。備課要提前一周,,精心備好每一課,,不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教案教學目標要明確,,包括知識目標,、能力目標、情感目標,,重難點,、教學準備,、板書設計等要齊全,要備有詳細的教學過程,,合理的教學方法,,字跡盡量要工整、清晰,。要有教學反思,,反思一定要及時寫,字數(shù)不作規(guī)定,。教學反思可從以下幾方面撰寫:

記錄教學成功的地方,;

記錄教學遺憾的地方;

記錄教學機智的地方,;

記錄學生獨特的見解,;

記錄再教設計等;教導處將進行定期或不定期檢查,,檢查之后在教師大會上進行總結,。每周同組教師相互聽課、研討,,每周不少于2節(jié),。同時加強青年教師的備課指導。(2)抓活課堂,。要求每堂課師生情緒飽滿,,互動面廣,思維空間大,,并留有一定時間練習消化,,以達到當堂鞏固的效果?!盎睢辈粌H在于教學手段運用,,課堂氣氛活躍,更在于知識呈現(xiàn)方式的靈活,,師生互動的多樣,,思維程度的深刻,學生最大限度的參與,,最終讓每個學生都有收獲,。(3)抓勤輔導。要求學生要明確學習內容,,教師要及時輔導,。確保學生能較好地完成作業(yè),溫習預習功課,,使疑問及時得到解決,。(4)抓精練習,。每天各科作業(yè)除了量的要求適度外,特別注重質的要求,,強調出題規(guī)范化,、有針對性、分層要求,。定期搞錯題過關,,精心組織每次考試,考前抓命題,,考中抓考風,,考后抓分析。(5)抓細分析,。本學期在每次單元測試后各科教師都要建立分析表,。精細分析每階段、每學科教學策略及具體措施,;精細分析考試質量,分析到每個學生,、每種題型,、每個知識點、每次考試后,,同年級同學科之間開好質量分析會,、進行橫向、縱向,、對比分析,,重在揭示問題,查找主觀原因,,落實改進措施,。(6)抓牢體衛(wèi)。認真貫徹體育,、衛(wèi)生兩個條例,,繼續(xù)抓好“兩操兩課”,確保學生活動時間,。通過黑板報,、櫥窗等活動進行健康知識的宣傳,切實加強學生健康行為習慣的養(yǎng)成教育,,促進學生健康成長,。

(二)開展教研活動,提高師資水平1,、各教研組制訂好工作計劃,,由教研組長負責組織好學習相關理論文章,、聽課、評課等交流活動,,組長將每次活動資料收集記錄完備,,學期末上交教導處。2,、教導處人員每周要深入教學第一線,,經(jīng)常進課堂聽課,推門聽課,,了解教學情況,。加強對每位教師每個學科的隨堂聽課,聽完課查教案,,隨時了解教師備課情況,。通過這些形式,有效促進教師重視平時的日常教學,。鼓勵教師間開展相互的聽課活動,,取長補短,共同提高,。3,、發(fā)揮骨干教師的作用,使骨干教師在我校教育教學改革中起到示范作用和帶頭作用,。4,、創(chuàng)造一切條件,采用“走出去,,請進來”的方式,,請示領導組織教師與兄弟學校舉行觀摩活動,博采眾長,,拓寬教學思路,。5、加強全校教師的培訓和繼續(xù)教育工作,。

(三)加強畢業(yè)班工作,,確保教學質量。(1)著眼于“早,、細,、實”,認真總結以前畢業(yè)班的工作經(jīng)驗,,對成敗得失進行認真梳理,,制訂切實可行的畢業(yè)班工作計劃和措施。(2)加強畢業(yè)班學生思想教育工作,,通過召開家長會,、家訪等協(xié)調教師,、學生和家長的關系,形成教育合力,。(3)科學規(guī)劃,、精心安排復習教學進程,堅持降低重心,,夯實基礎,,分層推進,階段過關,,明確目標,,減少盲目性,以加強復習教學的針對性和有效性,。